Helle Hansen
Servicemedarbejder.
Butiksmedhjælper.
Receptionist.
20 timer/ugen
Jeg er en moden kvinde med god humor og positivt tilgang til opgaverne. Jeg er er vant til at
arbejde selvstændigt, specielt når overnatningsbookinger skal lægges ind i
reservationsystemet. Jeg kender også værdien af at arbejde sammen om større opgaver, blandt
andet når 200 lejrskolebørn skal have mad – præcist til tiden.
Mine kollegaer vil sige at jeg er udadvendt og imødekommende.
Afregning og regnskab
Bagning
Bartenderarbejde
Booking
Hygiejnecertifikat, fødevarer
Håndtering af fødevarer
Indkøb
Informationssøgning
Kassebetjening
Kulturformidling
Kundebetjening
Kunderådgivning og -vejledning
Madanretning
Madlavning, forberedelse af råvarer m.v.
Opvask
Pakke- og forsendelsesarbejde
Posthåndtering
Rengøring
Strygning
Telefonbetjening
Turistområdet
Tysk
Tøj, rensning
Køkkenmedhjælper august 2016 – oktober 2016
Danhostel Sønderborg-Vollerup
Klargøre til morgenmad, opvask, aftørring, varebestilling. Gæstekontakt i spisestue og receptions velkomstområde.
Turistguide maj 2016 – august 2016
Visit Sønderborg
Gående rundt i byen og for at guide turister. Jeg gik i Nordborg – primært. Turister i alle aldre henvendte sig.
Bartender – praktik november 2015 – januar 2016
KONTORET v/Dennis Lorenzen
Gæstebetjening, optælling, kasseoptælling, aftørring af borde, lettere opfyldning. Salg af drikkevarer.
Køkkenmedhjælper august 2014 – august 2015
Danhostel Sønderborg-Vollerup
Køkken ansvarlig, indkøb af varer, madlavning, planlægning af opvaske vagtplan. Reception:
Indbooking af gæster, indkøb af varer, telebetjening
Bartender januar 2014 – august 2014
Komtit – Tangsholm
Gæstebetjening, aftørring af borde, lettere opfyldning og optælling. Salg af drikkevarer
Vandrerhjems medhjæiper juni 2002 – november 2013
Danhostel Sønderborg-Vollerup
Køkken ansvarlig, indkøb af varer, madlavning, planlægning af opvasker vagtplan. Reception:
ndbooking af gæster, indkøb af vare, telebetjening. Sammen med ledelsen var jeg med til at
planlægge dagligdagen og var den ansvarlige når ledelsen var bortrejst.
Skal have mulighed for at holde pauser ved behov.
Fri for fysisk belastende opgaver.
Ingen armbelastende arbejdsopgaver.
Ikke arbejde over skulderhøjde.
Mulighed for skift mellem stående, gående og siddende arbejde.
Ingen tunge løft.
Ikke ensidigt gentaget arbejde.